Chers Clients, chers Partenaires,
Suite à l’évolution de l’épidémie et au discours du Président de la République, nous rentrons dans une nouvelle phase requérant la mise en place d’un plan de mobilisation exceptionnel.
Berger-Levrault met en place dès-à-présent des mesures complémentaires afin de veiller à la santé de tous ses collaborateurs et de leurs interlocuteurs. Nous permettrons en effet dès lundi 16 mars 2020 à tous les collaborateurs à la santé fragile, à ceux n’ayant pas de solution de garde pour leurs enfants, de pouvoir travailler depuis leur domicile. Si la situation l’exigeait, nous serions en mesure d’étendre cette possibilité de télétravail à l’ensemble de nos collaborateurs, nous permettant ainsi d’honorer nos engagements et d’assurer une continuité de service.
Le fait que le télétravail soit une pratique généralisée depuis 2012 au sein du Groupe favorise la mise en œuvre de cette organisation dans des conditions optimales. Notre expérience sur la réalisation d’opérations à distance nous permet de garantir une qualité de prestations grâce à des outils facilitant la mise en relation.
Fort de ces constats, nous allons demander à nos équipes de prendre attache auprès de vos services afin de généraliser l’usage de ces nouveaux dispositifs et permettre ainsi de maintenir les engagements pris.
Dans cette période exceptionnelle où nous sommes tous appelés à un élan de solidarité et de responsabilité, restons confiants sur notre capacité commune à assurer la continuité de service pour tous.
Pierre-Marie Lehucher
Président Directeur Général